8 жінок, які першими очолили нігерійські банки

Протягом десятиліть нігерійський банківський сектор зазнав кардинальних змін: від домінування чоловіків — до потужних жінок, які очолюють організації та керують ними.

Від посад головних виконавчих директорів до керуючих директорів і голів рад директорів — чимало жінок не лише здобули найвищі позиції в провідних банках, а й переосмислили лідерство через інновації, стійкість і стратегічні перетворення.

У міру того як банківський світ еволюціонує від традиційних до цифрових операцій, вісім жінок вирізнились, отримавши历史 historic призначення як перші жінки, що очолили ключові посади у провідних нігерійських банках.

Ці жінки побудували кар'єри тривалістю в десятиліття, позначені стійкістю та стратегічним лідерством, які сприяли перетворенню фінансового сектору Нігерії. 

За матеріалами дослідження Technext, пропонуємо вісім жінок, які увійшли в історію як перші керівниці нігерійських банків, та розповідаємо про вплив їхнього лідерства на фінансову індустрію Нігерії.

Читайте також: 8 способів, як спільнота формує публічний розвиток жінок у сфері технологій

1. Ібукун Авосіка, перша жінка-голова ради директорів First Bank of Nigeria (2015–2021)

7 вересня 2015 року Ібукун Авосіка була призначена головою ради директорів First Bank of Nigeria, ставши першою жінкою, яка очолила цю установу за більш ніж 120-річну її історію.

Вона офіційно вступила на посаду 1 січня 2016 року та обіймала її до квітня 2021 року, коли завершила свій термін і була замінена Тунде Хасаном-Одукале.

До приходу в керівництво First Bank Авосіка здобула репутацію у сфері підприємництва та корпоративного управління. Свою кар'єру вона розпочала як стажер-аудитор у компанії Akintola Williams & Co. (нині Deloitte) під час проходження NYSC, а потім працювала менеджером торгового залу в меблевій компанії Alibert Nigeria Ltd.

У 1989 році вона заснувала Quebees Limited, яка згодом трансформувалась у The Chair Centre Group — одну з провідних нігерійських компаній з виробництва меблів та інтер'єрних рішень.

Поза бізнесом вона також входила до кількох рад директорів корпоративного та державного секторів, зокрема до Нігерійського суверенного інвестиційного фонду та Cadbury Nigeria Plc. У 2008 році вона увійшла до ради директорів First Bank як незалежний директор, а в 2015 році зрештою стала головою ради.

Після відходу з First Bank у 2021 році Авосіка продовжує очолювати The Chair Centre Group як засновниця та CEO, а також виступає міжнародним спікером, авторкою та бізнес-ментором.

2. Осаретін Афусат Демурен, перша жінка-голова ради директорів Guaranty Trust Bank (2015–2021)

Осаретін Афусат Демурен стала першою жінкою-головою ради директорів GTBank 1 квітня 2015 року — подія, яка ознаменувала суттєвий зрушення в корпоративному лідерстві нігерійської банківської галузі. 

Вона обіймала цю посаду до квітня 2021 року, коли вийшла на пенсію після завершення свого терміну, а її наступником на посаді голови GTBank став Хезекайя Ойінлолу Ден Окунгбова.

Демурен розпочала свою професійну кар'єру в Центральному банку Нігерії (CBN) у 1976 році. Понад три десятиліття вона працювала в різних підрозділах, зокрема в торгівлі та обміні, банківському нагляді та управлінні персоналом. 

У 1999 році вона стала першою жінкою-директором Центрального банку, пізніше обіймаючи посаду директора з управління персоналом аж до виходу на пенсію у 2009 році.

Після виходу на пенсію з головного банку країни вона перейшла до корпоративного управління та керівництва на рівні ради директорів. У 2013 році вона увійшла до ради директорів GTBank як незалежний директор і очолила Комітет ради з управління ризиками, перш ніж у 2015 році стати головою ради.

Після виходу з GTBank Демурен продовжує виконувати функції управління та консультування в корпоративному секторі Нігерії. Вона залишається визнаною однією з першопрохідниць, які відкрили можливості для жіночого керівництва в радах директорів у банківській сфері та фінансовому регулюванні.

3. Іреті Самюель-Огбу, перша жінка-CEO Citibank Nigeria (2020–2024)

16 вересня 2020 року Іреті Самюель-Огбу була призначена головним виконавчим директором і представником Citibank Nigeria в країні, ставши першою жінкою, яка очолила нігерійський підрозділ цієї глобальної фінансової установи. 

Її призначення відбулося під час пандемії COVID-19 — у період, коли банки по всьому світу долали економічну невизначеність, зміни в регулюванні та стрімку цифрову трансформацію.

Самюель-Огбу приєдналась до Citibank у 1991 році і будувала свою кар'єру в цій установі понад три десятиліття. Протягом цього часу вона працювала в сфері корпоративного банкінгу, інституційних фінансів та регіональних операцій як у Нігерії, так і в Гані. 

До того як стати CEO, вона обіймала керівні посади, управляючи відносинами з транснаціональними клієнтами та курируючи стратегічні банківські операції по всій Західній Африці.

Її кар'єрне зростання в Citi відображало багаторічний досвід у сфері транскордонних фінансів, казначейських послуг та інституційного банкінгу — у той час, коли небагато жінок обіймали виконавчі керівні посади в транснаціональному банкінгу на африканському континенті. 

Як CEO вона керувала операціями інституційного банкінгу та послугами корпоративного фінансування Citibank Nigeria в критичний для фінансової галузі період.

У серпні 2024 року Самюель-Огбу залишила посаду CEO Citibank Nigeria, а її наступницею стала Ннека Енвережі, яка обійняла посаду нового керуючого директора та CEO банку.

Після відходу вона була призначена головою ради директорів Africa Finance Corporation, що ще більше зміцнило її вплив у сфері розвиткового фінансування та інвестицій в Африці.

4. Йємісі Едун, перша жінка-керуючий директор FCMB (з 2021 року до сьогодні)

Йємісі Едун стала першою жінкою-керуючим директором FCMB 1 січня 2021 року. До цього Едун обіймала посаду головного фінансового директора, а пізніше — виконавчого директора FCMB, відповідаючи за фінанси та інституційні операції.

Протягом багатьох років вона безпосередньо займалася зміцненням фінансових систем банку, структури управління та операційної ефективності.

Сьогодні Едун керує банківськими операціями FCMB, стратегією цифрових фінансів та ініціативами довгострокового зростання, залишаючись однією з небагатьох жінок, які нині очолюють комерційний банк у Нігерії.

До приходу в FCMB Едун розпочала свою кар'єру в Akintola Williams Deloitte, де займалась аудитом, фінансовою звітністю та корпоративним дотриманням нормативних вимог.

У 2000 році вона приєдналась до FCMB як керівник дивізіону внутрішнього аудиту та контролю, а потім упродовж 26 років послідовно займала різні керівні посади у сфері фінансів та операцій.

Едун має ступінь бакалавра хімії Університету Іфе (Іле-Іфе) та ступінь магістра міжнародного бухгалтерського обліку та фінансів Університету Ліверпуля, Велика Британія.

Вона є членом-кореспондентом Інституту дипломованих бухгалтерів Нігерії та власником сертифікату CFA. Також вона є асоційованим членом Дипломованого інституту фондових брокерів, асоційованим членом Інституту оподаткування Нігерії, членом Асоціації аудиту та контролю інформаційних систем (США) і сертифікованим аудитором інформаційних систем.

5. Ннека Оньєалі-Ікпе, перша жінка-керуючий директор/CEO Fidelity Bank (з 2021 року до сьогодні)

Ннека Оньєалі-Ікпе стала першою жінкою-керуючим директором і головним виконавчим директором Fidelity Bank 1 січня 2021 року. На відміну від керівників, які провели всю свою кар'єру в одній установі, шлях Оньєалі-Ікпе формувався в різних банківських середовищах. 

Вона здобула юридичну освіту, а на початку 1990-х перейшла у фінансовий сектор, набираючи десятиліттями досвід у сфері комерційного, інвестиційного та роздрібного банкінгу. 

Протягом багатьох років вона працювала в таких установах, як Standard Chartered Bank, Zenith Bank та Enterprise Bank, розвиваючи експертизу в корпоративних фінансах, управлінні ризиками та бізнес-стратегії.

Коли у 2015 році вона приєдналась до Fidelity Bank як виконавчий директор, вона принесла з собою багаторічний досвід міжгалузевого лідерства, який згодом сформував її стиль управління. Її сходження до посади CEO відбулось у період, коли нігерійські банки стикались із стрімкими цифровими змінами, мінливими очікуваннями клієнтів та посиленням конкуренції у фінансовому секторі.

Під її керівництвом Fidelity Bank зміцнив системи цифрового банкінгу, розширив підтримку МСП та поглибив ініціативи з розширення фінансового доступу по всій Нігерії. 

6. Міріам Олусаня, перша жінка-керуючий директор/CEO GTBank (з 2021 року до сьогодні)

Міріам Олусаня стала першою жінкою-керуючим директором і CEO GTBank 12 липня 2021 року після реструктуризації банку в рамках GTCO Holdings. Вона змінила Сеґуна Аґбає, який перейшов на посаду Group CEO GTCO Plc. 

Вона приєдналась до GTBank у 1998 році як стажер-менеджер і понад 20 років працювала в різних операційних та стратегічних підрозділах банку. До того як стати CEO, вона обіймала керівні посади в транзакційному банкінгу, казначейських послугах, корпоративному банкінгу та управлінні активами. 

Пізніше вона стала виконавчим директором, відповідальним за підрозділ корпоративного банкінгу банку, де контролювала великі бізнес-портфелі та відносини з інституційними клієнтами.

Під її керівництвом GTBank продовжує розширювати інфраструктуру цифрового банкінгу, підтримуючи репутацію в сфері інновацій та клієнтського досвіду. 

Її шлях демонструє, як наполегливість, технічна компетентність та роки внутрішнього лідерського розвитку можуть підготувати жінок до керівництва одними з найбільш конкурентних фінансових установ Африки.

7. Адаора Умеоджі, перша жінка-груповий керуючий директор/CEO Zenith Bank (з 2024 року до сьогодні)

1 червня 2024 року Адаора Умеоджі офіційно вступила на посаду групового керуючого директора та головного виконавчого директора Zenith Bank, ставши першою жінкою, яка очолила банк з моменту його заснування у 1990 році. Її призначення стало одним із найважливіших кадрових переходів в нігерійській банківській галузі.

Лідерська історія Умеоджі сформувалась практично повністю в межах самого Zenith Bank. Вона приєдналась до банку у 1998 році і понад два десятиліття послідовно займала різні операційні та виконавчі посади. Від керівництва відділеннями до ролей стратегічного корпоративного управління — вона неухильно будувала репутацію дисциплінованого, відданого установі та операційно досконалого керівника.

До того як стати CEO, вона обіймала посаду заступника керуючого директора Zenith Bank, де відігравала ключову роль у формуванні корпоративної стратегії банку, зусиль з розширення та ініціатив, орієнтованих на клієнта.

Її підвищення відображало роки внутрішнього лідерського розвитку та глибоке розуміння культури та довгострокового бачення Zenith Bank. 

8. Болажі Аґбеде, перша жінка — виконуючий обов'язки Group CEO Access Holdings (з 2024 року до сьогодні)

12 лютого 2024 року Болажі Аґбеде була призначена виконуючою обов'язки групового головного виконавчого директора Access Holdings, ставши першою жінкою, яка очолила компанію. Її призначення відбулось після загибелі колишнього Group CEO Герберта Вігве, поставивши її на чолі однієї з найбільших фінансових установ Нігерії в критичний перехідний період.

Аґбеде розпочала свою банківську кар'єру в GTBank у 1992 році, де займалась операційним та комерційним банкінгом, перш ніж піднятись до управлінського рівня. У 2003 році вона приєдналась до Access Bank як помічник генерального директора і стала частиною тривалого зростання установи. 

Понад 27 років вона працювала в сфері управління персоналом, бізнес-підтримки та корпоративних операцій, допомагаючи управляти інтеграцією персоналу, організаційною реструктуризацією та внутрішніми операціями під час великих фаз розширення.

Її призначення виконуючою обов'язки Group CEO у 2024 році відображало понад 20 років досвіду роботи в організації та глибокі інституційні знання операцій банку. Після вступу на посаду Аґбеде зосередилась на підтримці операційної безперервності, довіри інвесторів та стабільності керівництва в банківському та фінансово-сервісному бізнесі Access Holdings.

Читайте також: The Hub: всередині робочого простору Ібукун Авосіки з планом членства за 1 500 доларів США